FORMATION DU PERSONNEL DE NELSON SOLAR EN RELATION ET GESTION DE LA CLIENTELLE 

Dans un secteur évolutif et compétitif, une entreprise peut rapidement être pénalisée par son manque de réactivité, voire de proactivité. Toutefois, ces qualités dépendent foncièrement des compétences des collaborateurs et de leur capacité d’adaptation. La formation des salariés devient ainsi incontournable pour les employeurs. C’est fort de ce constat que le Président-Directeur-Général de l’entreprise Nelson Solar a décidé de donner des rudiments nécessaires au personnel de l’entreprise pour la réussite de leur MISSION au Quotidien. Avec l’expertise de la structure HUMAN PROJECT, le personnel a pu bénéficier d’une très bonne formation.

Alors comme le disait De Philippe Bloch :

“Investir dans la formation c’est conjuguer au présent mais aussi au futur le souci des hommes et le souci des résultats.